Introdução ao eSocial: Simplificando a Gestão de Obrigações Trabalhistas e Previdenciárias

O que é o eSocial

O eSocial é um sistema eletrônico desenvolvido pelo governo brasileiro com o objetivo de simplificar e unificar as obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais das empresas. Ele visa facilitar o cumprimento das exigências legais e promover a transparência nas relações de trabalho.

Objetivos do eSocial

O eSocial tem como principais objetivos simplificar a prestação de informações pelos empregadores, garantir maior precisão e confiabilidade dos dados, reduzir a burocracia, combater a sonegação e garantir os direitos trabalhistas e previdenciários dos trabalhadores.

Principais Informações Abrangidas pelo eSocial

O eSocial abrange diversas informações relacionadas aos trabalhadores, como admissões, folha de pagamento, férias, afastamentos, rescisões contratuais, entre outros eventos. Também engloba informações de saúde e segurança no trabalho, contribuições previdenciárias, FGTS e outras obrigações acessórias.

Em resumo, o eSocial é um sistema que simplifica a gestão de obrigações trabalhistas e previdenciárias, unificando o envio de informações pelas empresas.

Conteúdo do Programático:

Modelo operacional do eSocial

Tabelas do eSocial

Eventos do eSocial

Registro de eventos trabalhistas – RET

Exclusão de eventos

Consulta das informações e download dos arquivos transmitidos

Informações gerais sobre os eventos de segurança e saúde no trabalho – SST

Órgãos públicos